| 분류 | 제목 | 분량 | 미리보기 | 형식 | 등급 |
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| HR Professional |
직원 관점 생각, ‘성장’ 이끌어야
- 홍현숙_ (주)동성케미컬 HR본부장·상무 |
4p |  |
유료 | |
| 기업문화 |
스마일게이트다운 로비
- 스마일게이트 |
4p | |
유료 | |
| HR Manager |
Data driven HR 실현
- 남동득_ 번개장터(주) People Team 팀장 |
2p | |
무료 | |
| HR Professional |
직원이 ‘주인공’인 HR, 직원경험 설계 핵심
- 김소연_ 한국MS HR 비즈니스 파트너 |
4p | |
유료 | |
| 기업문화 |
Sweet People, Sweet Company
- 롯데제과(주) |
4p | |
유료 | |
| HR Manager |
Happy HRD, Happy Life
- 송지은_ SK하이닉스(주) TG 담당 |
2p | |
무료 | |
| HR Professional |
직원 ‘성장’ 지원해주는 HR
- 류재규_ 한화에어로스페이스(주) 경영지원실장·부사장 |
4p | |
유료 | |
| 기업문화 |
Engineers Playground
- 현대엔지니어링(주) |
4p | |
유료 | |
| HR Manager |
HR, Expecting Tomorrow
- 방주영_ (주)코스알엑스 인사실 실장 |
2p | |
무료 | |
| HR Professional |
즐겁고 역동적인 조직 정착
- 양효석_ LG유플러스 CHO/전무 |
4p | |
유료 | |
| 기업문화 |
Hybrid Work 통한 ‘일의 뉴노멀’
- LINE |
4p | |
유료 | |
| HR Manager |
디테일과 진정성, HR담당자 숙명
- 조준영_ LS 인사팀 차장 |
2p | |
무료 | |
| HR Professional |
직원들이 성과를 내도록 지원·육성하는데 가치를 두어야
- 이상윤 ABL생명보험 인적자원실장 |
4p | |
유료 | |
| 기업문화 |
직원들과 함께 숨쉬듯 기업문화를 만들어간다
- SAP Korea |
4p | |
유료 | |
| HR Manager |
변화는 성장의 근원
- 김성우 (주)크래프톤 TA팀장 |
2p | |
무료 | |
| HR Professional |
인사전문가의 철학 ‘인간에 대한 존엄성’
- 박세헌_ (주)엔픽셀(NPIXEL) 부사장 |
4p | |
유료 | |
| HR Manager |
쿠팡에서 실현되는 Work Life Integration
- 김민석_ 쿠팡(주) 인사기획팀장 |
2p | |
유료 | |
| 기업문화 |
‘기업시민’ 실천 3風 적극 대응
- (주)포스코ICT |
4p | |
유료 | |
| HR Professional |
구성원과의 진정성 있는 커뮤니케이션 중요
- 박철용_ LG이노텍 (주) CHO부문장 |
4p | |
유료 | |
| HR Manager |
HR의사결정, HR Analytics 필수
- 어승수_ SK아카데미 매니저 |
2p | |
유료 |
