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HR Manager
조직구성원의 ‘Listener’
webzine : 월간인사관리 2022년 8월호(통권 396호) / 김선재 네이버 HR Leadership Channel 매니저
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분류 제목 분량 미리보기 형식 등급
기업문화 몰입과 혁신 조직문화
- ABL생명보험 		4p 유료
HR Manager 목표 향해 도전하는 Go-Getter
- 문준식 토스증권 Recruiting BP 		2p 무료
HR Professional 현업과 HR 긍정경험 해야 HR 비즈니스 파트너
- 김성우 크래프톤 HR실장 		4p 유료
기업문화 구성원 고객 중심 생각하고 행동하는 조직문화
- 기아 		4p 유료
HR Manager HR, ‘도마뱀 사육사’가 되어라
- 이현진 타이슨푸드코리아 HR Lead 		2p 무료
HR Professional 교육의 출발 사람에 대한 진정성
- 오승민 LG화학 러닝이노베이션팀장 		4p 유료
기업문화 애정을 갖고, 자율적·주도적으로 함께 일하는 문화
- 롯데온 		4p 유료
HR Manager 진정성이 담긴 HR담당자
- 최순묵 EY한영 인사실 채용팀 차장 		2p 무료
HR Professional ‘유연함’과 ‘사람의 마음을 얻는’ 능력 필요
- 이주실 프리윌린 피플팀 리더 		4p 유료
기업문화 수평적 조직문화 “해봤어?” 도전
- 현대건설 		4p 유료
HR Manager 언제나 홍반장처럼 나타나는 HR담당자
- 신주환 한국다우케미칼(주) 인사부 HR/ER Partner 		2p 무료
HR Professional HR의 매력, ‘Alternative Solution’
- 박지영 에코프로비엠 HR담당 상무 		4p 유료
기업문화 소통 중심 젊은 기업문화 조성
- 롯데손해보험 		4p 유료
HR Manager HR담당자의 완벽한 ‘덕業一致’
- 장수노아 라쿠텐심포니코리아 		2p 무료
HR Professional ‘사람은 변화·성장할 수 있다’는 믿음 있어야
- 박삼열 현대차 남양 R&D연구소 상무 		4p 유료
기업문화 ‘역동적’이고 ‘즐거운’ 유플러스
- LG유플러스 		4p 유료
HR Manager 구성원 성장을 돕는 행복한 ‘Optimist’
- 이재하 위대한상상 HRD Manager 		2p 무료
HR Professional 팀워크 강화, HR담당자의 영원한 과제
- 오윤 한국기계전기전자시험연구원 기획조정실장 		4p 유료
기업문화 직원이 ‘행복’해야 회사도 ‘행복’하다
- 롯데홈쇼핑 		4p 유료
HR Manager 조직구성원의 ‘Listener’
- 김선재 네이버 HR Leadership Channel 매니저 		2p 무료
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